永久YE8.8_健康提示_永久YE8.8字节跳动员工福利大调整：春节红包、下午茶、端午中秋礼品都没了！有人失落，有人表示理解

永久YE8.8字节跳动员工福利大调整：春节红包、下午茶、端午中秋礼品都没了！有人失落，有人表示理解_ZAKER新闻

上述文章还提到：据了解，三门峡高新一中初中部由跨省交流班（以陕西籍学生为主）和河南班两种班型组成。跨省交流班的学生随父母的工作地点而选择在三门峡高新一中就读。由于陕西与河南的教材不太一样，中考模式也有所不同，为此，三门峡高新一中组织了专门的教学团队，为跨省交流班量身打造最适合的教学内容。同时，定期与陕西省的联盟校进行交流，参与共同备课等教学活动。九年级第二学期，针对陕西省的中考特点进行考题研究，所有模拟考试均与陕西省保持同步。

作者丨雷晨编辑丨朱益民黎雨桐图源丨图虫1 月 24 日，字节跳动发布内部邮件，称基于务实、简单的福利理念，对员工福利政策进行了一系列调整。但消息发布后，却在公司内网上引发了一片哗然。据悉，为了区分福利和激励，字节跳动将于 2026 年起停发春节红包，今年春节红包将继续发放，额度与去年持平。此外，据新浪科技报道，端午、中秋节礼品，自 2025 年度不再发放，新年、司龄礼品则会继续提供。不再提供下午茶，茶水间在原有零食基础上免费供应坚果，同时将随餐水果调整至茶水间全天供应；贩卖机增加酸奶品类，享有补贴后的优惠价格。实际上，春节红包作为字节跳动的一项传统福利，一直备受员工期待。2022 年，字节春节红包的发放范围覆盖全体员工。金额标准根据在职时间分为五档，具体数字在 588 元至 6888 元之间。在职时间在 3 年及 3 年以上者将收到 6888 元红包，其他档次依次递减。红包默认打款至员工在字节跳动任职期间的工资卡内。相较于 2022 年，2023 年的红包金额有所减少，具体数字在 288 元至 3688 元之间，相比 2022 年各档次金额减半。发放范围仍覆盖全体员工，但金额减少引发了部分员工的吐槽。对此，字节跳动在给员工的邮件中提到，这是由于总体经营情况未达到年初设定的目标。2024 年的红包政策与 2023 年保持一致，金额未恢复往年标准，仍相对往年打对折。虽然 2025 年的春节红包将正常发放，且额度与往年持平。但据字节跳动内部邮件通知，为了区分福利和激励，公司将于 2026 年起停发春节红包。记者从多名字节跳动员工处了解到，部分员工对取消春节红包这一决策感到失落，" 这是公司对员工福利的削减。" 但也有部分员工表示理解公司决策，认为在当前的市场环境下，公司需要做出一些调整以保持竞争力。与此同时，字节跳动宣布了一系列新增的福利政策。新增福利包括：新增覆盖指定公立医院特需部、洗牙及子女流感疫苗等保障内容，并提高自费报销比例至门诊 70%、住院 90%；引入超级猩猩、乐刻等外部健身房，公司为员工覆盖大部分费用，鼓励员工注重身体健康。对此，有个别字节跳动员工表示，其对新增的福利政策持观望态度，认为这些福利在实际操作中可能并不如红包来得直接和实惠。有法律界人士对记者表示，春节红包作为企业额外的支付，是企业对员工的关怀和激励，而非直接的劳动报酬。因此，将其视为福利而非工资的一部分，是更为合理和符合法律规定的做法。在法律上，对春节红包发放与否并没有明确的限制或约束‌。