汽车新闻-"一面亲上边一面膜下边的含义"-16条措施,珠海正式发布!一面亲上边一面膜下边的含义_ZAKER新闻

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16条措施,珠海正式发布!一面亲上边一面膜下边的含义_ZAKER新闻

答:尊敬的投资者,您好!上半年公司坚持以市场和客户需求为导向,持续加大研发投入和业务拓展力度,不断推出新产品并进一步优化产品结构,综合竞争优势得到强化和提升,订单及收入均比去年有所增长。后续公司将持续增加技术研发投入,加快壮大研发团队,增强研发队伍实力。加大新产品推广力度,做好技术支持,尽快推动大客户量产出货。感谢您的关注!

第五届粤港澳大湾区大学生就业实习双选会暨 2024 年珠海引才高校行今日启动!珠海发布 16 条措施,支持港澳青年来珠发展!为迎接澳门回归祖国 25 周年,全面推进改革创新,进一步便利港澳青年到珠海发展,支持港澳青年融入国家发展大局,9 月 20 日,第五届粤港澳大湾区大学生就业实习双选会暨 2024 年珠海引才高校行在澳门大学启动。启动仪式现场,珠海正式发布《支持服务港澳青年到珠海发展 16 条措施》(以下简称《16 条措施》),以更大力度、更实举措支持港澳青年跨境生活发展。活动还对《广东省促进港澳青年在粤港澳大湾区内地九市就业创业条例》进行解读,对澳门人才政策、珠海引才高校行项目及人才发展环境、横琴青年创业政策进行推介,并邀请港澳创业青年进行经历分享。启动仪式后的澳门专场引才活动上,26 家重点用人单位带来超过 2000 个与澳门高校适配度较高的优质高薪岗位。珠海市委常委、统战部部长郭才武,国务院港澳办四局副局长郭舒,人力资源和社会保障部就业促进司副司长李汶娟,中央政府驻澳门联络办教育与青年工作部副部长李勇先,广东省港澳办副主任龙广艳,广东省人力资源和社会保障厅副厅长谢忠保,以及澳门特区政府、香港特区政府、澳门大学等有关机构领导及嘉宾、学生等约 200 人参加启动仪式。新政出台"16 条措施 " 加码人才招引近年来,珠海着力打造 " 青春之城 活力之都 ",加快构建人才友好型城市。本次出台的《16 条措施》,是继 2021 年《便利港澳居民在珠海发展 60 项措施》,2022 年《港澳青年在珠海发展服务指南》后,珠海市再次推出支持服务港澳青年的专项措施,更加聚焦港澳青年群体,突出珠海发展机遇。此次发布的《16 条措施》更加注重提升港澳青年到珠海发展的体验感和获得感。措施围绕构建创新创业服务体系、拓展实习就业发展空间、营造交流交往良好氛围、优化在珠发展城市环境四个方面,提出了一系列务实举措,力求为港澳青年到珠海发展创造办事便利、服务暖心、生活舒适的空间环境,回应港澳青年在珠海发展的各项需求,打造 " 年轻人梦想之地 "。活动现场具体而言:在构建港澳青年创新创业服务体系方面,提出成立港澳青年珠海发展服务中心,着力推进 " 港澳集成式服务 ";在拓展实习就业发展空间方面,提出建设一批专业实训室,打造珠澳琴职业技能等级认定联盟,举办 " 珠海引才高校行 "、粤港澳大湾区大学生就业实习双选会等特色品牌活动;在营造交流交往良好氛围方面,提出要推动珠港澳高校开展交流合作,开展 " 港澳青年珠海行 " 系列主题活动等;在优化在珠发展城市环境方面,提出优化 " 湾区通 "" 湾事通 " 等门户 APP 珠海应用场景,打造 " 中医药一条街 " 等消费新场景。珠海中医药一条街(东街)。程霖 / 摄在港澳地区实施珠海交流展示计划和设立青年创业发展服务站是此次出台的《16 条措施》的一大亮点。前者通过因地制宜在港澳地区设立珠海展示窗口,帮助港澳青年 " 零距离 " 了解珠海城市文化和创新创业政策;后者则重在搭建 " 预孵化 " 平台,向港澳青年提供前置创业辅导和创业基地对接等服务。珠海市台港澳事务局负责人介绍,珠海市此次发布的《16 条措施》呈现出政策衔接有序、联动更有力度、举措更加务实等亮点,不仅充分考虑到港澳青年的切实所需所盼,在解决港澳青年到珠海发展的困惑难题等方面的措施也更加务实有效,既为港澳青年 " 雪中送炭 ",也为港澳青年 " 锦上添花 "。共享机遇为湾区人才发展提供广阔空间作为服务粤港澳青年就业实习品牌活动," 粤港澳大湾区大学生就业实习双选会 " 至今已成功举办 5 届,为粤港澳青年服务大湾区建设提供了重要平台。今年,第五届双选会升级完善了" 线上平台 + 线下活动 "模式,构建" 实习 + 就业 "全链条服务体系,首次依托 " 广东公共求职招聘服务平台 " 进一步升级引才活动覆盖范围,搭建广阔舞台、提供更多机遇,实现粤港澳大湾区和港澳青年的双向奔赴。活动现场,广东省人力资源和社会保障厅创业指导处处长张旭创对今年 9 月 1 日正式施行的《广东省促进港澳青年在粤港澳大湾区内地九市就业创业条例》进行解读,与现场学生分享湾区创业就业机遇。随后,澳门特区政府人才发展委员会秘书长周昶行推介了澳门人才政策。周昶行表示,澳门特别行政区政府正围绕 "1+4" 经济适度多元发展策略,推动人才培育、人才引进工作,进一步提升青年人才的竞争力,激发青年参与大湾区建设的热情。横琴粤澳深度合作区青年创业就业协会秘书长朱润成表示,横琴粤澳深度合作区正多措并举以 " 小切口 " 服务 " 大民生 ",为港澳青年在合作区就业创业、学习生活提供便利条件。珠海市委组织部副部长李腾东对珠海引才高校行项目及人才发展环境进行推介。李腾东介绍,珠海推出了 " 五大引才专项 ",包括重点产业优质企业、党政机关及事业单位、教育及医疗单位引才项目,以及全球知名高校优秀青年人才实践项目、创新创业团队引进项目等,将为大家提供最广阔的发展平台、最优质的服务保障、最友好的政策条件、最宜居的生活环境。珠海市民服务中心综合服务厅," 跨境通办 " 自助机可提供香港政务服务(资料图)。程霖 / 摄现场发布 "16 条措施 " 的 AI 形象小海出自澳门创业青年陈奕彤之手。她于 2022 年到横琴创业,创立利虹数据科技有限公司,专注 AIGC 人工智能生产内容。现场她分享道:" 近年来珠海、横琴的产业布局逐渐完善,为港澳青年发展提供了更多切实机遇。希望透过双选会平台,密切公司与人才之间的沟通,吸引更多青年人才到来。"除此以外,2024 年珠海引才高校行活动也颇具亮点。除线下到各高校现场开展引才活动外,还联动粤港澳大湾区城市,充分利用 " 珠海职通车 " 微信小程序、目标高校及周边高校官网、社群等招聘服务平台,进一步升级引才行活动覆盖范围,创新推出 AI 面试、AI 人才测评、VR 云游珠海、直播带岗等多种形式线上活动。创新推出直播带岗本届粤港澳大湾区大学生就业实习双选会暨 2024 年珠海引才高校行是在国务院港澳事务办公室、人力资源和社会保障部的指导下,由珠海市人民政府、广东省人民政府港澳事务办公室、广东省人力资源和社会保障厅、香港特别行政区政府民政及青年事务局、澳门特别行政区政府人才发展委员会、澳门特别行政区政府教育及青年发展局主办,珠海市委人才工作领导小组办公室、珠海市台港澳事务局、珠海市人力资源和社会保障局承办,澳门大学协办。《支持服务港澳青年到珠海发展 16 条措施》(上下滑动查看↓)构建港澳青年创新创业服务体系1. 成立港澳青年珠海发展服务中心。依托珠海市民服务中心成立港澳青年珠海发展服务中心,聚焦港澳青年到珠海就业创业急难愁盼问题,重点设置就业、创业、学业、置业等服务版块,加强与在珠高校、产业园区、创业基地等平台资源对接,为港澳青年发展提供全链条、一站式、专业化咨询服务平台,打造 " 港澳集成式服务 " 创新品牌。2. 完善港澳青年创新创业孵化服务。加快培育面向港澳青年的创业孵化基地,做大做强国家级创业孵化基地,发挥横琴 · 澳门青年创业谷、华发有你 · 港澳青年创新创业基地、AHA 港澳青年孵化中心等港澳青年创新创业基地示范带动效应,联动珠海高校、各类创业孵化平台,为港澳青年提供 " 拎包入孵—政务服务—成长助力—资源对接—成果转化 " 创业孵化服务。加快建设珠港科技创新中心,引入港澳科技创新项目及高端人才,推动港澳创新成果转化落地,为港澳青年提供科创载体。推进暨南大学科技园建设,打造 " 研发机构 + 众创空间 + 孵化器 + 加速器 + 产业园区 " 全链条科技创新创业孵化空间,为港澳青年创新创业提供空间支撑。建设北京师范大学 - 香港浸会大学联合国际学院产学研基地,提供融资支持、创业指导,为港澳青年创业搭建创新实践平台。支持横琴跨境电商及直播基地创新产业园等特色园区建设,挖掘 5.0 产业新空间、众创空间、科技孵化器等平台资源,引导港澳青年参与科技创新发展。3. 支持港澳青年参与 " 百千万工程 "。围绕培育壮大乡村产业,对具有示范带动作用的港澳青年乡村 " 合伙人 "、经营人才队伍给予经费支持。邀请港澳地区高校专家学者考察珠海,吸引港澳地区生物科技、文化旅游等专业人才来珠创新创业,充分发挥港澳高校学科、专业、人才优势,助力 " 百千万工程 " 建设。4. 加强港澳青年信用服务支持。密切对接初创港澳企业,加大珠海基金三期对港澳优质青创项目及初创企业投融资支持力度;深化 " 信用珠海 " 港澳版推广应用,优化企业普惠金融服务,建设跨境金融服务专区,打造政务服务、金融机构、担保机构、贷款企业于一体的服务体系,打破信息壁垒,降低港澳青年创办企业融资成本。5. 助力港澳项目成果转化。鼓励港澳青年积极参与 " 科创杯 " 创新创业大赛、" 创客广东 " 大赛、珠港澳大学生创业大赛、" 菁牛汇 " 创新创业大赛,通过组织投融资对接、主题交流等活动,开展创业培训和特色创业实训等创业服务,帮助港澳青年与湾区创业资源对接。拓展港澳青年实习就业发展空间6. 提供高质量就业技能培训。用好珠海市高技能人才公共实训中心等平台,聚焦低空经济、" 云上智城 " 等重点行业产业,建设鸿蒙开发、物联网、人工智能、大数据、数据通讯和安全等专业实训室,面向港澳青年提供数字技能培训课程,打通数字人才技能实训、产教融合等环节;组织开展港澳青年人才电子商务、跨境电商、直播电商产业相关线上线下培训,借助港珠澳大桥经贸新通道立体联运优势,为港澳青年融入跨境电商生态体系提供全面支持。7. 支持港澳青年在内地职业发展。促进港澳专业人才在珠海和横琴粤澳深度合作区便利执业,对引进的港澳高层次人才和急需紧缺人才,建立职称评审绿色通道;推动打造珠澳琴职业技能等级认定联盟,通过 " 联合办赛 "" 一试多证 " 等多种方式,建立标准共享、评价互认的技能人才协同发展机制,实现珠澳琴技能人才工作互通互认,为港澳青年在珠就业提供更多便利机会。8. 打造珠海特色实习品牌。积极对接港澳地区推出的青年实习计划,深化与港澳地区高校、社团组织合作,深入挖掘珠海本地特色资源、产业载体、创新企业等,推出系列特色实习品牌。举办 " 珠海引才高校行 "、粤港澳大湾区大学生就业实习双选会、" 展翅计划 " 港澳台大学生实习等活动,为港澳青年到珠海实习就业提供更好服务。营造港澳青年来珠交流交往氛围9. 实施交流展示计划。加强与港澳特区政府有关部门沟通对接,广泛宣传推介珠海;依托企业、高校、机构和社团向港澳延伸服务链条,因地制宜在港澳地区设立珠海展示窗口,帮助港澳青年 " 零距离 " 了解珠海城市文化和创新创业政策;打造面向港澳的立体化融媒体传播矩阵,加强与港澳自媒体等联系合作,携手讲好大湾区故事。10. 设立青年创业发展服务站。结合招商引资、招才引智、社会服务等工作,依托国企、机构、社团等设立面向港澳青年的创业 " 预孵化 " 服务平台,提供创业辅导和创新创业基地对接服务,建设青年创客交流路演空间,帮助创新创意成果转化落地。11. 推动珠港澳高校开展交流合作。鼓励珠港澳高校及师生深化交流互动、联合创新创业,支持珠港澳高校开展科技创新合作,帮助港澳科技成果在珠转化。加快完善人才培养合作机制,推动珠港澳高校实现学分互认、课程共享、师资交流。充分发挥在珠高校在校企合作、产教融合方面的优势,探索与港澳高校联合实施创新创业培训、创业辅导、企业实习等项目,提升港澳青年在珠创新创业、就业实习的专业素养和实践能力。加强与香港、澳门相关方面在港澳青年实习、见习、就业等合作,组织实施港澳青年来珠实习、见习计划,及时收集和发布相关实习、见习岗位信息,推动珠港澳高校优势互补、资源共享、协同发展。12. 开展 " 港澳青年珠海行 " 系列活动。组织港澳青年群体走进珠海乡村、企业、海岛、航展,助力港澳青年实地了解珠海历史文化、城市规划、产业发展、人才政策等,促进珠港澳青年交流交往,支持港澳青年到珠海开展社会实践。优化港澳青年在珠发展城市环境13. 丰富智慧政务服务应用场景。在 " 制度创新 + 数字赋能 " 基础上,强化 " 粤省事 "" 粤商通 " 珠海专版政务服务供给,优化 " 湾区通 "" 湾事通 " 等门户 APP 珠海应用场景,提升港澳 " 跨境通办 " 自助服务机服务效能,提供 " 一站式 " 跨境服务,打造 " 珠事通 " 政府服务品牌,实现政府服务从 " 优 " 到 " 精 " 的全面跃升,为港澳青年在珠发展提供优质政务服务。14. 实现港澳青年在公共服务领域享受市民待遇。持有香港、澳门居民居住证的港澳居民或其随迁子女按照 " 欢迎就读、一视同仁、就近入学 " 原则,平等享受随迁子女入园政策和学前教育公共服务。统筹安排一定比例的人才公寓,定向配租给符合条件的港澳青年;优化五天免费入住 " 珠海青年人才驿站 " 服务;落实港澳居民享有与珠海市民同等公共文化服务待遇,免费享受全市公共图书馆、文化馆、博物馆、美术馆等公共文化设施。15. 丰富沉浸式城市文化新体验。充分挖掘中华优秀传统文化资源,建设特色文化街区,发挥 " 中医药一条街 " 引领带动作用,构建中医药 " 产业 + 消费 + 文旅 " 全链条体系,为港澳青年提供消费新场景、新服务;推进 " 一程多站 " 旅游产品开发,形成港珠澳大桥、中国航展、特色海岛等串珠成链的城市文旅打卡点,打造 " 大桥首站 " 文旅新品牌。16. 打造港澳青年优质生活圈。优化主要口岸至港澳青年创新创业基地的公交线路,提供一次换乘或直达的便捷公交服务;支持鼓励各区向港澳游客发放 " 食、游、逛、玩、行 " 等版块电子消费券,给予消费补贴或优惠;鼓励发展新兴消费方式、新型消费业态,为港澳青年提供更多元化消费选择。本措施所称港澳青年,是指 45 周岁以下、具有中国国籍的港澳居民。本措施与此前我市出台其他政策措施不一致的,按从新、从优、从高、不重复原则执行。台湾青年可参照执行。

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编辑:洪学智

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振华新材称,上半年亏损原因有:

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报告期内,集团研发开支总额增加89.6%,为人民币238.9百万元,去年同期为人民币126.0百万元。研发开支总额占营业额比率为5.2%,较去年同期的2.8%增加2.4个百分点。若全按药品销售收入计算则研发开支总额占营业额比率为4.3%,较去年同期的2.4%增加1.9个百分点,主要因为创新管线产品有关的权益投资以及权利投资均有增加。

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绿地控股(600606)8月28日晚间发布半年报,上半年实现营业收入约1741.97亿元,同比下降14.84%;净利润约26.10亿元,同比下降37.87%;基本每股收益0.19元。截止6月末,公司资产负债率较年初下降1.87个百分点,扣除预收账款后的资产负债率下降2.46个百分点,有息负债余额下降至2145亿元。与此同时,上半年公司管理费用、销售费用同比分别下降了15%、33%。

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