45岁沈阳老阿姨叫的没谁了_财经热点_印尼45岁沈阳老阿姨叫的没谁了的中国创业者，成了缅北受害人

印尼45岁沈阳老阿姨叫的没谁了的中国创业者，成了缅北受害人_ZAKER新闻

今日早盘，恒生科技指数成分股仍延续颓势。截至发稿，万国数据-SW跌超5%，瑞声科技跌超3%，百度集团-SW跌超2%，腾讯控股跌近2%。

东南亚成了暗黑的代名词（俯瞰雅加达，南七道摄）最近中国演员王星，在泰国被绑架送到缅北的事件，闹得沸沸扬扬，幸好人被解救。缅北嘎腰子，最大受害者除了当事人，还有一群不为人知的人，那就是在印尼等地的东南亚中国创业者。。" 我们尝试着在国内招人，然后来雅加达，担任中文老师，到目前为止，招聘成功率，可以忽略不计。" 韩逸伦在印尼雅加达 WonderMind 的办公室，有点无奈的对我说。韩逸伦从浙江大学毕业后，一直从事教育行业，曾在美股上市的高途教育集团担任 K9 业务 CEO，营收规模超 20 亿人民币，管理团队超 5000 人。他和团队在 2023 年初出海考察，2023 年 5 月正式在雅加达落地，创立了 K12 教育科技公司 WonderMind，帮助印尼当地人提升英文和中文的水平。目前业务发展迅速，项目已经完成第一轮融资并盈利，逐渐成为该领域当地的头部机构。海外创业并不容易，但是在这个过程中，但最让他头疼的，他们遇到的最大困难，不是生活习惯，不是风俗，不是政策，而是招聘。因为市场很大，印尼的中小学生人群（k12 人群）超过 5000 万，所以业务发展不错。但印尼社会发展相对中国滞后，当地人才相对稀缺，聘请中国现有的人才到当地工作，是最好的选择，但当他们想招一些中国人来雅加达，担任核心或管理工作时，因为缅北那些事，加上电影《孤注一掷》《消失的她》，还有网络上各种的短视频的传播，他们遇到的面试者，绝大多数都会直接拒绝。哪怕创始人是腾讯背景的，是美股上市公司前高管，有具体的公司实体，明确的业务，可查的证照，都无济于事。尽管在政治、经济、市场、地理上，东南亚其实不是一个完整的体系，但已经被整体妖魔化了，东南亚成了暗黑的代名词。" 我们是创业公司，所以没有去 985、211 大学校招，而是选择了二三线城市的师范大学，招他们来做中文老师，按现在正常水平，他们在内地郑州武汉等地，刚毕业，在当地大概能拿到 4-5000 元人民币。我们能给到的会高出 80%-100%。同时也可以积累一些海外工作经验。但根本没用，不敢来。最大的问题，就是他们担心安全问题，担心被嘎腰子。哪怕他们自己答应了，家人可能也不会答应。" 韩轶伦目前的团队，主要成员，要么是来自高途，要么是来自新东方的，这些都是老同事，或者老朋友介绍的。有这个遭遇的，不只有韩逸伦。来自深圳的中国创业者张帆，他在 OPPO 和腾讯游戏工作多年后，在雅加达创立了印尼第一家沉浸式娱乐品牌 XSpace，业务涵盖剧本杀、密室等，目前已经完成了第一轮融资，在雅加达北部开了两家店。业务增长迅速的同时，最大的瓶颈还是招聘。剧本杀在中国和韩国是已经很成熟的产业，在印度尼西亚是新兴事物。在他招聘时，半个小时的交流，有 25 分钟在给面试者解释，什么叫做剧本杀，甚至要给他们表演。最好也是最快的办法，就是从中国招人，但是一波多折，难度比想象的大多了。他在中国剧本杀的微信群里招聘时，遇到的大多是冷嘲热讽和充满警惕，哪怕是有极少数人，愿意来面试时，问到的最多的问题就是 " 印尼安全吗？" 这句话有两个意思，一是当地的安全，对中国人友好吗？第二就是会不会从印尼被拉去缅北？在接连碰壁后，张帆只能从身边的人开始物色，他找到了之前在中国做剧本杀的朋友柚子作为合伙人加入后，柚子再从以前熟悉的圈子里找人。目前团队里已经有超过 5 名来自中国的管理和核心岗位的成员。最大的困难，是不仅需要说服面试者，更要说服面试者的父母。" 目前印尼 2.7 亿人左右，30 岁以前的大概占到了 50%，近几年 GDP 增长 5%，人们愿意消费，也不喜欢存钱，但本地现有市场，根本没法很好的满足他们的娱乐等方面的需求。这是一个巨大的市场空白。" 张帆的店在雅加达正式营业不到半年，目前正是消费的本地年轻人，已经超过了数千人，人均消费超过 120 元人民币（当地企业最低工资约 2600 元人民币），复购率超过 30%。但目前最棘手的还是人才问题。针对面试者担心的安全问题，张帆也很头疼，他根据自己和周围创业者的交流，给出了三个办法，判断正规公司和诈骗团伙：第一、评估自己真实能力，天降高薪一定是陷阱。出海打工的收入，不会爆炸式增长，而是合理的提升，比如正常幅度的涨薪，再加一些海外派驻补助（如 400-500 元 RMB / 天），再加解决签证食宿。如果本来在国内是普通销售等岗位，国内拿 1 万工资，突然给你开 5 万，事出反常必有妖。第二、充分验证招聘信息。包括招聘公司所在的国家和行业。收集招聘公司官网、ins、真实可查验的办公室地址、公司资质等等；同时通过一些身边的亲朋好友，去核实到这家公司是否靠谱。第三、招聘流程合规与否，正规面试都会详细的问能力和工作经验之类的。而不是快速的一味承诺高薪。而在印尼做中国企业落地服务和企业家社群，铜雀出海创始人大乔也同样提醒，" 现在很多技术工种，比如厨师、按摩师傅等岗位，他们想来国外工作，期望的薪水都是 3-5 万 RMB。除了骗子，没有人能满足他们。正常一个中餐厨师就 1 万左右。"" 他们既不了解自己，也不了解国外的真实情况。"

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编辑:林莽

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完成后，中国儒意将作为被动投资者间接持有A股上市公司投资。。

中金策略建议投资者继续参与市场波动带来的机会或者采取哑铃型配置策略。关注高分红潜力的国企（分红现金流）以及盈利较好的优质成长板块（经营性现金流，如互联网、软硬件以及部分医疗保健板块），以及因美联储未来政策转向而从中受益的投资标的。

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当然，马斯克的绝大多数愿景，仍然尚未实现。

福特汽车还提到，公司仍在等待美国财政部的指引，以确保这一合作关系不违反要求。

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在2022年10月底接管推特之前的几天里，马斯克的情绪波动很大。一天早上3点30分，他突然给我发了短信，“我非常兴奋，因为我终于可以用推特作为助推器，按部就班地实施X.com了。而且，希望在这样做的同时，还能帮助民主和文明对话”。他说，他会把推特变成24年前为X.com设想的金融和社交网络的结合体。他补充道，他计划用他喜欢的那个名字重新命名推特。几天后，他情绪更加低落了。“我需要住在推特总部。这是一个非常艰难的情况。真的让我很沮丧，睡眠很困难。”

当然，马斯克的绝大多数愿景，仍然尚未实现。

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如北京市第三中级人民法院｜（2020）京03民终13230号案件。法院认为：具体到本案中，快递服务公司向姜某出示并要求姜某遵守的《员工手册》中规定：“薪酬：公司采用整体薪酬制度，其中包含基本工资、奖金、其他现金和以限制性股票(RSU)的形式发放的股权激励。”该规定应视为快递服务公司向姜某做出的单方承诺，且不违反法律规定，予以确认。快递服务公司在履行与姜某的劳动合同时应受该条款制约，现快递服务公司主张姜某所获限制性股票不属于劳动报酬，不予采信。