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外派圆不了年轻人的高薪2023钙Gy钙站梦_ZAKER新闻
足球，咖啡，恐龙――看似风马牛不相及，却正融合为吉林省延边朝鲜族自治州延吉市的“网红”打卡要素。这座地处东北长白山区的县城，正依托文体旅融合“三重奏”吸引国内外游客。
文 | 表外表里 ，作者 | 余俐伶，编辑 | 曹宾玲、付晓玲罗力距离月入 3 万，曾经只有一步之遥。收到某知名公司的外派 offer 时，他虽对 4 倍薪资疯狂心动，但碍于从未出过国的恐惧，他没有第一时间接下。谁知就在他犹豫的时候，那个岗位火速新收了十几份简历，其中不乏 985 外语专业的高材生，学历普通的罗力瞬间被比了下去。错失这个机会，他知道攒下人生第一桶金的日期，又要无限延后了。放眼当下各行各业，地产、金融接连降薪，互联网大厂收缩过冬，连公务员都过得紧巴巴，似乎只剩外派赛道还能撑起 " 高薪梦 "。一份调研显示，双非本科生出海淘金可以实现月入近 2 万元，部分急招岗位甚至不设语言、学历和经验门槛，只要是活人 " 想来就来 "。坊间更是流传着外派 " 一天补助 6000 块 "" 三年豪赚三千万 " 的暴富传说，海外俨然成为了年轻人眼中的 " 就业天堂 "。数据显示，2023 年 1-11 月，海外职位增长 42%，而投简历的求职者增长了 93%。但据统计，我国在外工作人数并未明显提升，甚至略有下滑。说白了，在国内人争先恐后 " 走出去 " 之际，还有更多的人默默收拾包袱回国了。一、有些信息差，亲身经历才知道外派非洲，小星是瞒着父母去的。离家万里、语言不通、被人欺负了也不知道怎么办……他可以脑补出父母数落他的模样，尤其他的目的地还是号称世界上最贫穷落后、最危险国家之一。但他不想错失这个 " 少奋斗 10 年 " 的机会——每月到手 1 万 3 工资，驻外补贴 2 千元，还能直接空降当 " 工头 "，这是大专土木毕业的他，在国内职场难以企及的高度。而且钱赚得还很轻松，按照 HR 的说法，到了非洲他每天只需要工作 8 小时，每周上六休一，每年有 2 次带薪休假的机会，可以来一场 " 说走就走 " 的旅行。" 外派不是一时冲动，是权衡之后的选择。" 提前做过功课的小星，觉得自己可以承担外派的代价。但真正踏上了非洲，他才知道海外世界远比想象中复杂。又是一天夕阳西下，刺耳的闹钟响起，把小星从睡熟中拖拽出来。连续一个月日夜颠倒地超负荷运作，此刻的他面如土色，眼睛甚至还有一些见光疼。入职前说好的清闲工作，上岗后才知道是 " 雨季限定 "，在适合开工作业的半年旱季里，项目组真实的状态是夜以继日、争分夺秒地赶工期。作为新人，小星毫无悬念地摊上了大夜班，每天 12 小时通宵、上七无休，全靠一罐接一罐的功能饮料续命。他不禁苦笑："黑人劳工起码三班两倒、到点下班，我比他们还牛马。"应届毕业、勇闯孟加拉，在一家房建企业做文职的鲁妮，工作上倒没出什么幺蛾子，但发工资的时候，她傻眼了：公司发的是孟加拉塔卡，不是中国人民币。受动荡的国内外因素影响，塔卡贬值特别快，鲁妮领完第二个月工资，兑换成人民币一看，到手的钱比前一个月缩水了几百块之多。这种情况什么时候是个头，谁也说不准，" 如果一直跌，那岂不就是慢性降薪？" 鲁妮说起来就难掩愤懑。但即便如此，她也没想着放弃，毕竟外派劳务协议里，明明白白写着 " 工作半年之内离职，需赔偿签证和所有机票费用 "，算下来不是一笔小数目。更何况，即使薪水降了，到手也还有一万多，加上食宿免费，她每个月能把约 80% 的工资存下来，干几年回国凑个首付不成问题。倘若是外派到技术、销售等岗位，可以撬动的财富机会还会更大，外派中东卖工程设备的阳阳，目标就是尽快 " 攒够人生第一个 100 万 "。她所在的沙特，号称 " 世界最大建筑工地 "，借着这股东风，中国对沙特工程机械出口在过去 3 年里保持了 60% 以上的复合增长，像极了十几年前国内工程机械的 " 黄金时代 "。阳阳的老板就是在那波浪潮里下海创业，积累到了人生第一桶金，如今的她也想抓住这轮出海红利。没有专业知识背景，她就上网课、听讲解自学，熬夜把拗口的产品参数背得滚瓜烂熟；客户列表一片空白，她厚着脸皮一家家登门拜访潜在客户，用地推的方式去刷脸熟。" 外派难免会遇到形形色色的挑战，只要遇见问题解决问题，总会有收获的。" 阳阳相信继续深扎根下去，自己一定能开单、涨薪，成为独挡一面的角色。然而，对许多外派人来说，努力工作不是个人能决定的，还要看客观条件。二、命扛造的，才适合外派" 这么多草，那边蚊子疟疾要人命的。"" 项目管理也太差了吧，外派公司名字报一下，避雷！"......一条条翻看着自己 " 非洲外派工作地 " 的分享下，仗义执言、激情劝退的评论，刘早的心里没有太大波澜。这已经不是他第一次经历外派了，2022 年刚毕业时，他外驻过环境出名差的几内亚，早就受过 " 身体是革命的本钱 " 教育。他们那批一共过去了 5 个新人，没多久一多半人都感染了疟疾，脾胃羸弱的刘早更是被激出了肠胃炎，而当地医疗条件极差，连肠胃镜都拍不了，他只能匆匆结束外派，回国治疗。吃了一堑，刘早这次找外派工作时，专门避开那些脏乱差地区，选了环境较好的阿尔及利亚。然而很多时候，不是只有生病，才会让身心受创。尽管环境好一些，但和非洲大多数地区的外驻工地一样，这里也是封闭式管理，每天除了工作就是窝在宿舍 " 长蘑菇 "，因为 " 网速跟蜗牛一样，打个视频电话都卡，看剧、玩游戏根本别想。"仅有的放风时刻——半个月一次的集体外出，往往是几十个人争几个名额，刘早每次都积极报名，但一直没抢到。而之后发生的一件事，让他熄了出去的心。隔壁公司的采购经理，在和本地司机一起外出采购时，遭遇了抢劫，司机跳车跑了，采购的钱被洗劫一空，人也没了。消息传回驻地，没人争着外出了，毕竟大家出来是为了赚钱，谁也不想搭上命。外派到动荡的刚果金的小星，从最开始就有这样的觉悟。他清楚地记得，落地第一天的新员工会上，主管就严肃地警告他们，" 无论如何，都不要和本地工人起冲突，否则他们记仇拿个砖头给你来一下，哭都没地哭。"被 " 下马威 " 惊住的小星，一边忙不迭找老同事取经，迅速从 " 精神小伙 " 向 " 职场老手 " 改造：发现问题不要嚷嚷，拍照取证反映给公司，直接扣钱警告；还要注意恩威并施，花点鸡蛋、饮料的小钱，收买人心。另一边，也努力抽出更多时间提升语言能力，恶补项目管理的相关知识，给自己积累更多的筹码，以早日跳出这里，争取更好的外派机会。就小星的了解，这在业内是有先例的，不少人从刚果金、埃及到中东一路 " 三连跳 "，甚至还有从非洲小财务干到欧洲公司 CFO 的。已经有类似经历的罗莎，最有发言权。她曾外派迪拜六年，从 0 到 1 搭建了公司的人力资源部门，刚转岗回国，就接到不少猎头的电话，挖她去做外派 HR。" 职位基本都连升两级，派驻地更是五花八门，随便选。" 从被挑选方成了掌握主动权的那个，罗莎受宠若惊的同时，也深感行业对有 " 海外工作经验 " 者的迫切。而差点挑花眼的她，最终接了某游戏公司外派马来西亚的 offer，" 离国内近，语言环境也很接近，还能拿比国内好的待遇，何乐而不为。" 罗莎满意道。她也不负众望，才过来没多久，就搞定了员工手册、外派管理条例等大任务，公司运转顺畅。如今她暂时轻松下来，甚至借着工作之便，去东南亚各国玩了一遍。不过，罗莎也提到 " 并不是一切都在往上走 "，她可以明显感觉到，外派市场的风向正在转变。二、当高薪不再，外派还剩下什么？酒过三巡，客户大佬点燃了手里的华子，开始吹嘘自己干的大工程，八字没一撇的项目，他前前后后在酒桌上讲了不下 3 遍。但阳阳和老板还是装作兴奋的样子，一个给大佬斟茶、一个负责倒酒，努力扮演着尽职尽责的听众。毕竟他们不跪舔大佬拿项目资源，就会有其他同行来 " 代劳 "。在沙特开拓了大半年，他们发现那里虽然 " 遍地是黄金 "，却也遍地都是淘金客，早年主要是行业龙头、大公司随着项目出海，如今像他们这样从 0 开始的中小民企也纷至沓来。据跨境企服平台数据，今年上半年国内有意愿出海的企业数继续飙升 32%，其中工程机械所属的制造行业公司占据了半壁江山。这逼得阳阳不得不加快业务节奏，原本他们的机械是给中东土豪们试用后慢慢转化，半年签约就算神速了，现在老板天天催着她去报价、追踪，恨不得马上成交。承包沙特工程的中国公司，也成了阳阳老板重点攻略的对象，他每周要组两三次酒局打点关系，在中东很难买到的白酒无限量供应，常常陪对方喝到烂醉如泥。后入场的公司挤破头想分一杯羹，早出海的玩家们也被裹挟着开始 " 卷生卷死 "，外派到中东线上娱乐公司的微微，对此就很有感触。" 每天都有一两个新的社交娱乐 APP 在那边上线，巅峰时一个月能推上百个。" 作为某社交娱乐平台运营经理的她，每天睁眼就是 " 地狱 " 开局。蜂拥而至的竞争者们，不仅把市场拓展成本，从早前的买一个人头 5 块钱抬高到了现在的 10-15 块钱，也带来了混乱、无序。今天你抄袭我、明天他致敬你……一个产品或功能火了之后，马上就会迎来一窝蜂复刻品，且竞品之间恶意攻击还屡屡上演。" 养蛊 " 式竞争冲击下，微微部门的 KPI 一升再升，" 这个月背 1.2，下个月就要背 1.4、1.5。"，与之相随的还有个人时间被一再挤压。平时工作日保持随叫随到不说，周末出去逛街、吃饭也不敢不背电脑，碰上办活动等特殊时期，007 都见惯不怪。她当初背井离乡来外派，看中的是轻松赚高薪，可实际算下来，"时薪并不比国内互联网公司高。"周乐不像微微那样对时薪敏感，他只想通过外派快速挣钱回国买房、娶媳妇，在他看来，虽然压力大、条件苦，但能让自己钱包鼓起来的工作就是好工作。因此当项目经理让他暂时兼职做报关、外交时，他没有犹豫多久就答应了，甚至在替补人员迟迟不到位、" 一岗多职 " 成常态的情况下，他也没当着领导的面抱怨。但他没想到，自己收到的却是被拖欠工资的 " 福报 "。由于政府财政预算紧张，业主方无法继续支付工程款，本该在去年底发放给周乐的工资一直杳无踪迹。" 每天都在祈祷公司能打赢官司，否则就该轮到我打了。" 他无奈道。但干耗着也不是办法，周乐开始回国找工作，然而在海外的几年里，他做的大多是招劳工、办证件等没有技术含量的工作，已经与国内职场严重脱节，连续找了 3 个月都颗粒无收。不得已之下，他又动起了外派的心思，可这次连外派都不香了。3 年前出去的时候，他总包能拿 25 万，如今捧着更丰富的工作履历，最高年薪还是只有 25 万，有的 offer 薪资甚至更低了。但周乐还是接受了，"人一旦享受过外派，就很难再忍受国内的强度和薪资了。"（文中人物均为化名。）koa12jJid0DL9adK+CJ1DK2K393LKASDad
编辑:汤绍箕
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“目前，我国在有毒有害新污染物监测分析、风险评估、排放源溯源、污染物有效去除技术研发与评价等方面开展了工作，研究建立了‘筛—评—控’逐级识别与分类管理的新污染物治理体系，形成了《化学物质环境风险评估技术方法框架性指南（试行）》等系列标准、技术规范，有效支撑了新污染物治理工作。”生态环境部科技与财务司司长邹首民说。。
据悉，施光南的一生创作了大量脍炙人口的音乐作品，如《祝酒歌》《在希望的田野上》《打起手鼓唱起歌》等，但很多歌曲和珍贵手稿未被世人传唱挖掘。
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披尼表示，在当前国际环境空前复杂的背景下，中国呼吁国际社会对全球发展“再聚焦”意义重大。他说，泰国加入“全球发展倡议之友小组”，充分表明对中国携手各国走向合作发展的信心。
不少业内人士分析，端午等节日经济亮点突出，将更好激发消费需求，为消费持续恢复注入强劲动能。
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“我们正致力于深入推广泰拳文化，推动更多喜爱泰拳运动的中国游客前往泰国旅游和学习泰拳、观看泰拳表演。”26日，泰国国家旅游局昆明办事处处长素虹在“走进泰拳”推广活动上如是说。
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王毅说，习近平主席指出，中美关系的基础在民间，我们始终寄希望于美国人民，希望两国人民友好下去。美中关系全国委员会长期以来为促进两国人民相互了解发挥了建设性作用。当前形势下，希望委员会继续做中美关系止跌企稳的推动者、友好交流的促进者、互利合作真实故事的传播者。
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一次次踏访古城，一次次触摸历史，总书记一以贯之强调保护的重要性。在他心中，“历史文化是城市的灵魂，要像爱惜自己的生命一样保护好城市历史文化遗产”。
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糖尿病是导致全球死亡和残疾的第八大原因，影响着各国、各年龄组和不同性别人群，该病患者数量在全球呈指数级增长的现状正为全世界公共卫生和医疗保健系统带来迫切挑战。
今年以来，中国消费潜力逐步释放，对经济增长的拉动作用不断增强。
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在会议研讨发言环节，海南电信总经理助理李娟、中国政法大学刑事司法学院副教授商希雪、上海师范大学法政学院副教授吴玄围绕会议主题，从不同视角对数据跨境制度创新进行了分析探讨。
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为推进义务教育均衡发展，早在2010年发布的《国家中长期教育改革和发展规划纲要（2010―2020年）》就提出，要建立健全义务教育均衡发展保障机制，实行县（区）域内教师、校长交流制度。但在现实中，这一交流制度在大部分地区还未能很好实现常态化、制度化，主要原因在于缺乏相应的保障机制。
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痤疮是一种与皮脂代谢有关的、毛囊皮脂腺单位的一种慢性炎症性皮肤病。很多人在不同的年龄阶段都曾受过痤疮的困扰，特别是在青少年人群中，痤疮的发病率高达80%，如果治疗不规范或者不及时，很容易留下难以祛除的瘢痕。
以六溴环十二烷（HBCD）为例，HBCD是一种多溴代白色固体物质，可以作为阻燃剂添加到其他材料中使用。研究发现，HBCD本身具有毒性，容易进入生物体内，HBCD的大量长期累积还可能增加致癌风险。
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“特别是人均草场面积小的牧区，草原承载力就这么大，牲畜数量不能再增加，怎样才能增收？”宝绍岱苏木党委书记阿拉坦苏和说：“未来只能靠规模化、集约化把养殖成本降下来。”